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2月15-17日，公司矿业工程学科带头人来兴平教授一行赴榆林看望员工，与员工代表座谈交流，并走访陕西延长石油矿业有限责任公司。公司党委副书记陈春林，学校相关职能部门、学院负责人，公司经理、来兴平教授团队成员等陪同走访调研。

在员工座谈会上，来兴平教授亲切询问了榆林员工的工作和生活情况，员工们向来兴平教授一行汇报了个人工作经历和取得的主要成绩，与会人员畅谈师生情、母校情。陈春林副书记向员工们介绍了学校近年来取得的主要成就和发展目标。员工们对母校的高质量发展、全面提升感到由衷的自豪，纷纷表示，“员工所有的成绩都是母校培养的结果，是母校的精神激励着我们不断前进。母校一直是我们奋斗的动力和支柱，我们始终牢记‘祖国利益高于一切’校训，一如既往地关注母校、支持母校。”来兴平教授对榆林员工们一直以来关心关爱母校、支持母校发展等方面作出的积极努力给予高度肯定，希望广大员工们进一步加强和母校之间的交流与互动，构建母校和员工之间协同发展的良好机制，推进校企合作做深做实。欢迎员工们常回家。

在与陕西延长石油矿业有限责任公司座谈交流时，来兴平教授向延长矿业公司长期以来对学校建设发展的大力支持表示感谢，详细介绍了“十四五”期间学校在团队建设、人才培养、科技创新、成果转化等方面情况，表示校企双方要进一步加强科研成果转化和产学研一体化合作，聚焦矿业公司高质量发展的卡脖子难点，在智能化快速掘进、超长工作面矿压防治、超高强度开采粉尘治理、富水煤层防治解危等领域持续开展点对点联合攻关，提升高校与企业协同创新效率，把学校技术成果转化为现实生产力，为陕西省高质量发展贡献力量。陈春林介绍了学校的办学历史和发展基本情况，对学校第十一次党代会主要精神和“十四五”发展规划做了解读和说明，希望校企双方保持沟通联系，进一步加强人才培养和科研方面的合作，取得更加突出的成果。

陕西延长石油矿业有限责任公司党委书记、执行董事、总经理魏东对来兴平教授一行表示热烈欢迎，他介绍了延长矿业公司的建设发展、科技成果等相关情况，表示对校企合作一直持开放态度，在新的发展趋势下，延长矿业公司在智能化建设、矿井安全高效开发等方面面临新的需求，借助秦创原建设重大机遇，希望学校研发团队常到企业了解现状，通过发挥校企双方各自优势，创新合作模式，实现互利共赢。同时，学校作为西部煤炭院校的“人才输送基地”，希望帮助企业历练培养输送一批能扎根现场、扎根一线、勤于思考、勇于挑战的优秀毕业生，助力企业高质量发展。

会后，来兴平教授一行先后前往可可盖煤矿、巴拉素煤矿进行现场调研，详细了解了矿井智能化建设等情况。